5月22日上午，杭州公交集团召开了2019年度精神文明和企业文化建设暨“六杯赛”成果表彰大会，通报表彰了集团2019年度“六杯赛”优胜单位、劳动模范、十佳员工、高年资特别荣誉奖等先进集体和个人，杭州公交集团领导班子成员、各基层单位班子成员及各类受表彰的先进代表参加了会议。会议由集团党委副书记、总经理翁军主持。

（2019年度精神文明和企业文化建设成果表彰大会）

会上，杭州公交集团党委副书记、监事会主席黄志耀宣读了集团表彰2019年度“六杯赛”优胜单位、劳动模范、十佳员工等先进集体和个人的决定和表彰疫情防控先进集体和个人的通知。

（2019年度“六杯赛”优胜单位代表上台领奖）

汽三分公司荣获文明杯优胜单位、电车分公司荣获公仆杯优胜单位、二修分公司荣获安康杯优胜单位、物产集团荣获满意杯优胜单位、科技集团荣获科兴杯优胜单位、传媒集团荣获创业杯优胜单位。

（2019年度集团劳动模范上台领奖）

荣获2019年度集团劳模的有：薛洪群、庄坚、应杭、王欣、于新兵、葛斌斌、陈建军、吴勇民、潘高幸、童玉峰。

（2019年度集团十佳员工上台领奖）

戚明、吴福新、赵强、季萍、盛洪仙、卢道文、车焱、朱君红、孙玉平、傅柄钊荣获2019年度集团十佳员工。

（杭州公交高年资司机上台领奖）

杭州公交集团党委副书记、工会主席章莉作集团公司精神文明和企业文化建设工作报告，从“树文明新风、亮榜样形象、厚文化底蕴、强党建引领、加快助推发展” 五大方面认真回顾总结了集团2019年在精神文明建设和企业文化建设所取得的成绩，并提出了2020年精神文明和文化建设指导思想,部署文明创建、文化建设工作，即：坚持以人为本，凝心聚力，开启公交优秀新传承；抓责任、抓考核、抓队伍、抓联动，赋予公交传播新核能；立足“公益”定位，围绕“六优”建设，彰显公交服务新品质。

最后，集团公司党委书记、董事长沈勇作会议小结，他表示：过去的一年，企业精神文明和文化建设取得了明显的成效，新的一年，要深入学习习近平总书记考察浙江时重要讲话精神，扎实推进集团精神文明建设工作；要着力“三个强化”，即强化集团企业文化建设相结合、强化集团基层党的建设相结合、强化集团清廉国企打造相结合，进一步推动集团精神文明建设创新发展；要加强领导、完善机制，多措并举，努力形成精神文明建设工作合力，不断开创集团精神文明建设工作新局面，为集团全面2020年各项目标，实现“十三五”发展战略做出贡献。